Le succès de notre entreprise ne se résume pas à une seule personne. Nous pensons au contraire qu’il est le résultat d’un travail d’équipe. C’est pourquoi nos employés sont au coeur de nos valeurs. Nous leur accordons une grande importance et souhaitons qu’ils s’épanouissent et évoluent avec nous.
Nos
avantages
Horaires de semaine
4 semaines de vacances
Stabilité et avancement d'emploi
Assurances et reer collectifs
Télémédecine et programme d'aide
Programme de reconnaissance et formations rémunérées
Nos
offres
Chauffeur - Classe 1 (Boom Truck)
Lieu: Manugypse Mirabel
Sous la supervision du directeur des opérations, le chauffeur de camion à mât articulé supervise, manie et aide les manœuvres lors du déchargement du camion grue sur les différents chantiers de construction de la région. Dans le cadre de ses fonctions, le chauffeur assume un rôle de chef d’équipe auprès de son équipe sur les chantiers de construction.
Responsabilités :
• Superviser le chargement du camion et en assurer le transport en toute sécurité.
• S'assurer que la marchandise chargée sur le camion est la bonne, qu'elle est en bon état et qu'elle est attachée selon les normes habituelles.
• Assurer le déchargement sur le chantier à l'endroit désigné par le client en maniant la grue de manière sécuritaire et en évitant les bris de marchandise.
• S'assurer que tous les employés de Manugypse soient conformes aux réglementations.
• Aider les manœuvres, s'il y a lieu, pour le déchargement des matériaux.
• Superviser les manœuvres lors des livraisons.
• Toutes autres tâches connexes.
Qualifications requises :
• Permis de conduire classe 1 valide.
• Expérience dans l’opération de camion grue (un atout).
• Débrouillard, polyvalent, ponctuel et courtois.
• Leadership positif.
• Être disponible à faire du temps supplémentaire.
Avantages :
• Emploi permanent
• Salaire en fonction de l'expérience
• Horaire de jour du lundi au vendredi
• Temps supplémentaire payés après 8 heures de travail dans la journée
• Rabais employé dans tous les magasins Canac du Québec
• Service de Télémédecine
• REER collectif
• Programme d’aide aux employés complet
• Club social
• Formation disponible et payée
Type d'emploi : Temps plein
Avantages :
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Formation linguistique offerte
• Programme d'Aide aux Employés
• Régimes de participation aux bénéfices
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
Chauffeur - Classe 1 (Boom truck)
Lieu: Manugypse Québec
Sous la supervision du directeur des opérations, le chauffeur de camion à mât articulé (Boom truck) supervise, manie et aide les manœuvres lors du déchargement du camion grue sur les différents chantiers de construction de la région. Dans le cadre de ses fonctions, le chauffeur assume un rôle de chef d’équipe auprès de son équipe sur les chantiers de construction.
Responsabilités:
• Superviser le chargement du camion et en assurer le transport en toute sécurité.
• S'assurer que la marchandise chargée sur le camion est la bonne, qu'elle est en bon état et qu'elle est attachée selon les normes habituelles.
• Assurer le déchargement sur le chantier à l'endroit désigné par le client en maniant la grue de manière sécuritaire et en évitant les bris de marchandise.
• S'assurer que tous les employés de Manugypse soient conformes aux réglementations.
• Aider les manœuvres, s'il y a lieu, pour le déchargement des matériaux.
• Superviser les manœuvres lors des livraisons.
• Toutes autres tâches connexes.
Qualifications requises :
• Permis de conduire classe 1 valide.
• Expérience dans l’opération de camion grue (un atout).
• Débrouillard, polyvalent, ponctuel et courtois.
• Leadership positif.
• Être disponible à faire du temps supplémentaire.
Avantages :
• Emploi permanent
• Salaire en fonction de l'expérience
• Horaire de jour du lundi au vendredi
• Temps supplémentaire payés après 8 heures de travail dans la journée
• Rabais employé dans tous les magasins Canac du Québec
• Service de Télémédecine
• REER collectif
• Programme d’aide aux employés complet
• Club social
• Formation disponible et payée
• Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 25,61$ à 32,68$ par heure
Avantages :
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Formation linguistique offerte
• Programme d'Aide aux Employés
• Régimes de participation aux bénéfices
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
Conseiller(ère) aux ventes internes
Lieu: Manugypse Québec
Sous la supervision du directeur des ventes, le/la conseiller(ère) aux ventes interne assure la prise de commandes des clients tout en offrant un service professionnel et en assurant la satisfaction des clients.
Responsabilités :
• Prise de commandes téléphoniques et/ou comptoir et/ou par voie électronique;
• Répondre aux besoins des clients en leur offrant un service professionnel et compétitif;
• Réaliser les devis en respectant les procédures en place;
• Effectuer les soumissions pour les clients et les représentants sur la route;
• Conseiller les clients dans leur choix de produits;
• Suivre les soumissions et commandes en cours;
• Transmettre les informations et les fiches techniques aux clients;
• Effectuer le service après-vente;
• Réception, rangement et étiquetage des marchandises;
• Maintenir l’ordre dans le magasin;
• Signaler les écarts de stock;
• Toutes autres tâches connexes.
Avantages :
• Emploi permanent
• Avantages sociaux
• Horaire de travail de jour du lundi au vendredi
• 4 semaines de congés par année
• Rabais employé dans tous les magasin Canac du Québec
• Programme de reconnaissance
• Équipe soudée
• Service de Télémédecine
• Produits exclusifs aux employés
• REER collectif
• Programme d'aide aux employés complet
• Club social
• Stationnement gratuit
Qualifications requises :
• Diplôme d'études secondaires;
• 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire;
• Grande capacité à travailler en équipe;
• Être Intègre, rigoureux et organisé;
• Connaissance des matériaux de construction (un atout);
• Bon sens de communication;
• Capacité à travailler sous pression;
• Connaissance de la suite MS Office.
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
• Assurance Vision
• Congés payés
• Réductions Tarifaires
• Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel
Aide-Livreur(euse)
Lieu: Manugypse Québec
Travaillant sous la supervision du directeur des opération, l'aide-livreur(euse) de matériaux effectue le déchargement du camion (en équipe de deux) sur les différents chantiers de construction commercial, industriel ou résidentiel.
Responsabilités :
• Travail physique en hauteur et travaux manuels, rester debout pendant de longues périodes, marcher, soulever, pousser, tirer et se pencher;
• Soulever de la marchandise jusqu’à 106 lb seul;
• Vérifier l'exactitude du matériel avant départ et livraison;
• Toiler le chargement lors d'intempérie pour le protéger;
• Attacher le chargement solidement et de manière sécuritaire;
• Guider et préparation du camion girafe sur les lieux de livraison;
• Vérifier les accès pour décharger la marchandise;
• Travailler en équipe de 3 personnes sur différents chantiers de construction;
• Autres tâches connexes.
Avantages :
• Emploi permanent
• Augmentation salariale rapide
• Temps supplémentaire payé après 8 heures de travail à temps et demi
• 4 semaines de congé par année
• Horaire de travail de jour du lundi au vendredi
• Lieu de travail complétement rénové et au goût du jour
• Salle multifonction
• Programme de reconnaissance
• Rabais dans tous les magasins Canac du Québec
• Avantages sociaux
• Service de Télémédecine
• REER collectif
• Possibilité d’avancement
• Programme d’aide aux employés complet
• Club social
• Formation disponible et payée
Qualifications requises :
• Permis de conduire valide (classe 5);
• Débrouillardise, polyvalence, ponctualité;
• Très grande disponibilité;
• Capacité à travailler physiquement;
• Posséder un véhicule (non accessible en transport en commun);
• Sens du leadership;
• Capacité de travailler seul ou en équipe;
• Carte ASP construction (un atout).
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 23,05$ à 28,10$ par heure
Avantages :
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vision
• Cotisation égale au RÉER
• Programme d'Aide aux Employés
• Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel
Opérateur(trice) de production (jour)
Lieu: Manugypse Québec
Sous la supervision du directeur de production, l’opérateur s’assure du bon fonctionnement de la machine à laquelle il est attitré et s’assure que celle-ci soit toujours remplie et configurée pour son bon fonctionnement.
Responsabilités :
• Empiler les produits sortant sur les chariots ;
• Programmer la machine ;
• Changer la bobine d’acier sur le dérouleur à l’aide du pont roulant ;
• Changer les lames et le poinçon ;
• Effectuer la rotation des rouleaux en fonction de la dimension demandée ;
• Assurer la conformité du produit fini selon les normes établies ;
• Assurer une productivité maximale de la machine ;
• Assurer le respect des normes en matière de santé et sécurité au travail ;
• Remplir la feuille de production une fois les commandes complétées ;
• S’assurer de laisser les lieux de production exempts de tout débris ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.
Horaire de travail : Lundi au vendredi de 6h45 à 15h15
Formation et expérience :
• Minimum de 6 mois d’expérience dans un poste similaire (un atout) ;
• Avoir une bonne capacité physique ;
• Avoir un bon sens de gestion des priorités ;
• Sens du leadership ;
• Capacité de travailler seul ou en équipe ;
• Avoir de l’expérience avec de l’équipement de production industriel.
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Rémunération : à partir de 22,61$ par heure
Avantages :
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Programme d'Aide aux Employés
• Régimes de participation aux bénéfices
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
Coordonnateur(trice) des ressources humaines - Temporaire
Lieu: Manugypse Boucherville
Sous la supervision de la direction des ressources humaines, le coordonnateur des ressources humaines agira à titre de généraliste au sein de l’équipe RH. Il veillera à s’acquitter de tâches en lien avec la dotation, la gestion de la santé et sécurité, le développement de la relation de partenaire d’affaire avec les différents départements de l’entreprise, les relations de travail et la rémunération. Le titulaire du poste jouera un rôle clé dans le développement des méthodes et la gestion quotidienne des ressources humaines dans sa succursale afin de supporter la forte croissance de l’entreprise.
Principales responsabilités:
• Effectuer le cycle complet de dotation pour l’ensemble des départements;
• Participer à l’élaboration et à la promotion de la marque employeur;
• Participer activement au comité de santé et sécurité au travail;
• Procéder à des analyses et recommandations variées dans une approche d’amélioration continue;
• Prendre en charge différents projets de nature RH variées.
• Assurer la gestion des dossiers d’accidents de travail;
• Rédiger les avis disciplinaires et participer aux rencontres;
• Coordonner et superviser les formations en entreprise;
• Conseiller les gestionnaires sur l’ensemble des bonnes pratiques RH;
• Tout autres tâches connexes.
Qualifications requises
• Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles ou tout autres domaine pertinent
• 1 an d’expérience dans un poste connexe
• Approche orientée vers les résultats
• Posséder un bon jugement
• Autonomie, initiative et rigueur
• Capacité à travailler sous pression
• Maîtrise des outils informatiques et de la suite Microsoft Office.
Avantages :
• Emploi permanent
• Avantages sociaux
• Bonification annuelle
• Horaire de travail de jour du lundi au vendredi
• 4 semaines de congés par année
• Rabais employé dans tous les magasin Canac du Québec
• Programme de reconnaissance
• Équipe soudée
• Service de Télémédecine
• Produits exclusifs aux employés
• REER collectif
• Programme d'aide aux employés complet
• Club social
• Stationnement gratuit
Type d'emploi : Temps plein, Contrat à durée déterminée
Rémunération : 50 000,00$ à 60 000,00$ par an
Avantages :
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Programme d'Aide aux Employés
• Réductions Tarifaires
• Régimes de participation aux bénéfices
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
• Travail à domicile
Lieu du poste : En présentiel
Stagiaire en acquisition de talents (session automne 2025)
Lieu: Manugypse Québec
Le département des ressources de Manugypse est actuellement à la recherche d’un(e) stagiaire en acquisition de talent pour la session d’autonome 2025. Le mandat principal sera d’effectuer des tâches en lien avec le processus complet de dotation, de participer à l’accueil et l’intégration des travailleurs et de participer à divers projets RH. Le/La stagiaire jouera un rôle clé dans la gestion quotidienne des ressources humaines.
RESPONSABILITÉS
• Analyser les besoins de recrutement en collaboration avec les gestionnaires
• Élaborer et mettre à jour les descriptions de postes;
• Effectuer les affichages de postes externes sur les réseaux adaptés;
• Effectuer les affichages de postes internes;
• Conduire les entrevues individuelles de présélection et de sélection;
• Participer aux entrevues de groupe;
• Effectuer la chasse de candidats potentiels;
• Rédiger les contrats de travail et les document relatifs à l’embauche et en faire le suivi auprès des candidats.
• Soutenir la gestion des dossiers administratifs des employés;
• Effectuer les vérifications pré-emploi;
• Participer à l’accueil et l’intégration des nouveaux employés et travailleurs étrangers;
• Coordonner les formations d’accueil et continue;
• Participer à divers projets variés de nature RH ;
• Fournir un support administratif à l’équipe RH des trois succursales.
QUALIFICATIONS REQUISES
• Être inscrit dans un programme de formation de niveau professionnel, collégial ou universitaire en ressources humaines ou en relations industrielles à la session d’automne 2025;
• Être inscrit à un cours de stage offert dans son programme d'études;
• Être citoyen canadien, résident permanent ou avoir le statut de réfugié au titre de la loi;
• Être disponible à travailler pour un minimum de 30 heures par semaine;
• Compétences interpersonnelles et communicationnelles;
• Autonomie, initiative et rigueur;
• Capacité à gérer plusieurs tâches en même temps;
• Maîtrise des outils informatiques et de la suite Microsoft Office.
CE QUE NOUS OFFRONS
• Stage à temps-plein;
• Salaire à déterminer;
• Encadrement professionnel;
• Nombres possibilités d’apprentissage;
• Horaire de travail de jour, du lundi au vendredi;
• Flexibilité au niveau des horaires;
• Service de télémédecine;
• Programme d’aide aux employés complet;
• Activités sociales nombreuses et variées;
• Équipement informatique fournit;
• Stationnement gratuit.
Type d'emploi : Stage / Coop
La durée du contrat : 4 mois
AVANTAGES
• Assurance Invalidité
• Événements d'Entreprise
• Programme d'Aide aux Employés
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 2025-08-25