Le succès de notre entreprise ne se résume pas à une seule personne. Nous pensons au contraire qu’il est le résultat d’un travail d’équipe. C’est pourquoi nos employés sont au coeur de nos valeurs. Nous leur accordons une grande importance et souhaitons qu’ils s’épanouissent et évoluent avec nous.
Nos
avantages
Horaires de semaine
4 semaines de vacances
Stabilité et avancement d'emploi
Assurances et reer collectifs
Télémédecine et programme d'aide
Programme de reconnaissance et formations rémunérées
Nos
offres
Cariste (Soir)
Lieu: Manugypse Boucherville
Travaillant sous l'autorité du superviseur d'entrepôt, le cariste s’assure de préparer, charger et décharger des camions dans la cour extérieure et s’assure de l’ordre et de la bonne répartition des produits dans l’entrepôt.
Avantages :
• Salaire entre 21.43$ à 27.46$ selon expérience
• Augmentation salariale rapide
• Temps supplémentaire payé après 8 heures de travail à temps et demi
• 4 semaines de congé par année
• Horaire de travail de soir du lundi au vendredi de 14h30PM à 23h00PM
• Rabais dans tous les magasins Canac du Québec
• Service de Télémédecine
• REER collectif
• Possibilité d’avancement
• Club social
Responsabilités :
• Valider les listes de cueillette (inventaire/production acier ainsi que les autres produits) avec le coordonnateur expédition/réception usine
• Préparer les commandes de transfert inter-compagnie et les positionner au bon endroit
• Faire le chargement des camions (Manugypse et transporteurs externes)
• Compléter adéquatement les documents d’expédition pour en faciliter la saisie
• Décharger les camions de matière première (Manugypse et transporteurs externes)
• S’assurer de la conformité des produits reçus, procéder à leur identification et les positionner aux endroits prévus
• Veiller à la sécurité des piles entreposées (Intérieur et extérieur)
• Ramasser les objets traînant dans les lieux de d’entreposage (Intérieur et extérieur)
• Passer le balai mécanique
• Au besoin, approvisionner les équipements en matière première et sortir les produits finis à l’extérieur
• Rapporter toute anomalie d’équipement au supérieur immédiat
• Déneiger les accès autour de l’établissement
Qualifications requises :
• Minimum de 6 mois d’expérience dans un poste similaire
• Carte de chariot élévateur valide (un atout)
• Débrouillard, polyvalent, ponctuel
• Sens du leadership
• Connaissance des matériaux de construction
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 21,43$ à 27,46$ par heure
Avantages :
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vision
• Cotisation égale au RÉER
• Programme d'Aide aux Employés
• Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel (Boucherville)
Directeur(trice) de production
Lieu: Manugypse Mirabel
Sous la supervision du Directeur d’usine, le titulaire du poste assure la gestion des équipes de production et de maintenance dans nos usines. Il veille à l’optimisation des processus pour assurer le respect des échéanciers, la conformité des produits et la réduction des coûts. En collaboration avec les autres départements, il met en place des stratégies d’amélioration continue pour d’assurer l’efficacité de la production.
Responsabilités :
• Superviser l’ensemble des opérations de production dans nos usines;
• Assurer le respect des échéanciers de production et des volumes prévus;
• Mettre en œuvre des stratégies pour améliorer l’efficacité et réduire les coûts.
• Encadrer et supporter le superviseur de production dans la gestion des opérations et gestion des ressources humaines dans les usines (planification des horaires, gestion des équipes, etc.).
• S’assurer de la conformité aux normes de qualité et aux certifications industrielles;
• Superviser la maintenance des équipements et infrastructures;
• Collaboration étroite avec le Directeur d’usine pour l’alignement des objectifs de production;
• Suivre les KPI de production (rendement, rejets, temps d’arrêt);
• Anticiper les risques opérationnels (pénuries, pannes, accidents);
• Mettre en place des pratiques assurant la santé et la sécurité du travail;
• Participer aux audits internes et aux inspections;
• Réaliser des rapports périodiques sur la performance des usines;
• Collaboration étroite avec le département TI afin d’Identifier et de mettre en œuvre des initiatives d’amélioration continue.
Qualifications requises :
• 3-4 ans d’expérience en gestion de production en milieu manufacturier;
• Expérience dans l’optimisation des processus de production et l’amélioration continue;
• Connaissance du domaine de l’acier (un atout);
• Compétences en leadership, communication et résolution de problèmes;
• Ouverture aux innovations technologiques;
• Autonomie et prise d’initiative;
• Bonne maîtrise de la suite Microsoft (Excel, Teams, Outlook, etc.).
• Expérience avec un ERP (Microsoft Business Central, un atout);
Avantages offerts :
• Emploi permanent
• Avantages sociaux
• Horaire de travail de jour du lundi au vendredi
• 4 semaines de vacances par année
• Rabais employé dans tous les magasin Canac du Québec
• Programme de reconnaissance
• Équipe soudée
• Service de Télémédecine
• Produits exclusifs aux employés
• REER collectif
• Programme d'aide aux employés complet
• Club social
• Stationnement gratuit
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Programme d'Aide aux Employés
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
Directeur(trice) de production
Lieu: Manugypse Québec
Sous la supervision du Directeur d’usine, le titulaire du poste assure la gestion des équipes de production et de maintenance dans nos usines. Il veille à l’optimisation des processus pour assurer le respect des échéanciers, la conformité des produits et la réduction des coûts. En collaboration avec les autres départements, il met en place des stratégies d’amélioration continue pour d’assurer l’efficacité de la production.
Responsabilités :
• Superviser l’ensemble des opérations de production dans nos usines;
• Assurer le respect des échéanciers de production et des volumes prévus;
• Mettre en œuvre des stratégies pour améliorer l’efficacité et réduire les coûts.
• Encadrer et supporter le superviseur de production dans la gestion des opérations et gestion des ressources humaines dans les usines (planification des horaires, gestion des équipes, etc.).
• S’assurer de la conformité aux normes de qualité et aux certifications industrielles;
• Superviser la maintenance des équipements et infrastructures;
• Collaboration étroite avec le Directeur d’usine pour l’alignement des objectifs de production;
• Suivre les KPI de production (rendement, rejets, temps d’arrêt);
• Anticiper les risques opérationnels (pénuries, pannes, accidents);
• Mettre en place des pratiques assurant la santé et la sécurité du travail;
• Participer aux audits internes et aux inspections;
• Réaliser des rapports périodiques sur la performance des usines;
• Collaboration étroite avec le département TI afin d’Identifier et de mettre en œuvre des initiatives d’amélioration continue.
Qualifications requises :
• 3-4 ans d’expérience en gestion de production en milieu manufacturier;
• Expérience dans l’optimisation des processus de production et l’amélioration continue;
• Connaissance du domaine de l’acier (un atout);
• Compétences en leadership, communication et résolution de problèmes;
• Ouverture aux innovations technologiques;
• Autonomie et prise d’initiative;
• Bonne maîtrise de la suite Microsoft (Excel, Teams, Outlook, etc.).
• Expérience avec un ERP (Microsoft Business Central, un atout);
Avantages offerts :
• Emploi permanent
• Avantages sociaux
• Horaire de travail de jour du lundi au vendredi
• 4 semaines de vacances par année
• Rabais employé dans tous les magasin Canac du Québec
• Programme de reconnaissance
• Équipe soudée
• Service de Télémédecine
• Produits exclusifs aux employés
• REER collectif
• Programme d'aide aux employés complet
• Club social
• Stationnement gratuit
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Programme d'Aide aux Employés
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
Directeur(trice) corporatif(ve) des ventes
Lieu: Manugypse Boucherville
Sous la supervision de la direction générale, le titulaire du poste est responsable d’établir la vision stratégique des ventes pour l’ensemble de l’entreprise. En collaboration étroite avec les directeurs des ventes internes et externes, il définit les stratégies commerciales, identifie les marchés en croissance, développe de nouveaux canaux de distribution et stimule la croissance des revenus. Il accompagne les directeurs des ventes de toutes les succursales et assure la cohérence des opérations de vente interne et externe à travers l’organisation.
Description de tâches :
Principaux mandats à court terme (1-2 ans) :
• Solidification de la structure interne des ventes en collaboration avec les Directeurs des ventes internes des régions;
• Optimiser et uniformiser les processus de vente et de service à la clientèle dans toutes les succursales;
• Développer des stratégies permettant d’atteindre les objectifs organisationnels de vente;
• Collaborer étroitement avec les Directeurs des ventes et les équipes internes pour définir les besoins à court, moyen et long terme;
• Implanter et favoriser une culture d’amélioration continue afin de faire évoluer les ventes internes et externes vers un niveau supérieur;
• Préparer les opérations de vente au futur en intégrant l’intelligence artificielle, l’analyse et le partage de données, et d’autres technologies émergentes;
• Définir, suivre et analyser les KPI afin de mobiliser et optimiser la performance des équipes de vente.
Responsabilités à maturité du poste :
• Effectuer des analyses de marché pour comprendre les tendances de l’industrie du système intérieur et orienter les initiatives stratégiques;
• Contribuer activement à la croissance, à la notoriété et au positionnement de l’entreprise sur le marché;
• Participer à l’élaboration et à l’atteinte des objectifs annuels de vente;
• Mettre en place et optimiser un réseau de vente et de distribution performant;
• Identifier et prioriser les axes de développement d’affaires;
• Contribuer à la définition et à la gestion du budget corporatif des ventes;
• Assurer la cohérence des pratiques de vente et l’alignement stratégique entre les succursales;
• Représenter l’entreprise dans divers événements commerciaux afin de soutenir son rayonnement et son développement d’affaires.
Horaire de travail : De jour
Qualifications requises :
• Posséder une expérience significative en gestion du changement et en gestion de personnel;
• Fait preuve d’une forte aisance avec les outils technologiques et les systèmes de gestion;
• Avoir une vision stratégique à long terme.
• Démontrer la capacité à élaborer des plans d’action concrets et à assurer un suivi rigoureux jusqu’à leur réalisation;
• Démontré d’excellentes compétences en organisation, structure et gestion des priorités;
• Être bilingue (français et anglais).
• Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Programme d'Aide aux Employés
• Régime de retraite
• Stationnement sur place
• Travail à domicile
Lieu du poste : En présentiel
Directeur(trice) corporatif(ve) des ventes
Lieu: Manugypse Mirabel
Sous la supervision de la direction générale, le titulaire du poste est responsable d’établir la vision stratégique des ventes pour l’ensemble de l’entreprise. En collaboration étroite avec les directeurs des ventes internes et externes, il définit les stratégies commerciales, identifie les marchés en croissance, développe de nouveaux canaux de distribution et stimule la croissance des revenus. Il accompagne les directeurs des ventes de toutes les succursales et assure la cohérence des opérations de vente interne et externe à travers l’organisation.
Description de tâches :
Principaux mandats à court terme (1-2 ans) :
• Solidification de la structure interne des ventes en collaboration avec les Directeurs des ventes internes des régions;
• Optimiser et uniformiser les processus de vente et de service à la clientèle dans toutes les succursales;
• Développer des stratégies permettant d’atteindre les objectifs organisationnels de vente;
• Collaborer étroitement avec les Directeurs des ventes et les équipes internes pour définir les besoins à court, moyen et long terme;
• Implanter et favoriser une culture d’amélioration continue afin de faire évoluer les ventes internes et externes vers un niveau supérieur;
• Préparer les opérations de vente au futur en intégrant l’intelligence artificielle, l’analyse et le partage de données, et d’autres technologies émergentes;
• Définir, suivre et analyser les KPI afin de mobiliser et optimiser la performance des équipes de vente.
Responsabilités à maturité du poste :
• Effectuer des analyses de marché pour comprendre les tendances de l’industrie du système intérieur et orienter les initiatives stratégiques;
• Contribuer activement à la croissance, à la notoriété et au positionnement de l’entreprise sur le marché;
• Participer à l’élaboration et à l’atteinte des objectifs annuels de vente;
• Mettre en place et optimiser un réseau de vente et de distribution performant;
• Identifier et prioriser les axes de développement d’affaires;
• Contribuer à la définition et à la gestion du budget corporatif des ventes;
• Assurer la cohérence des pratiques de vente et l’alignement stratégique entre les succursales;
• Représenter l’entreprise dans divers événements commerciaux afin de soutenir son rayonnement et son développement d’affaires.
Horaire de travail : De jour
Qualifications requises :
• Posséder une expérience significative en gestion du changement et en gestion de personnel;
• Fait preuve d’une forte aisance avec les outils technologiques et les systèmes de gestion;
• Avoir une vision stratégique à long terme.
• Démontrer la capacité à élaborer des plans d’action concrets et à assurer un suivi rigoureux jusqu’à leur réalisation;
• Démontré d’excellentes compétences en organisation, structure et gestion des priorités;
• Être bilingue (français et anglais).
• Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Programme d'Aide aux Employés
• Régime de retraite
• Stationnement sur place
• Travail à domicile
Lieu du poste : En présentiel
Directeur(trice) corporatif(ve) des ventes
Lieu: Manugypse Québec
Sous la supervision de la direction générale, le titulaire du poste est responsable d’établir la vision stratégique des ventes pour l’ensemble de l’entreprise. En collaboration étroite avec les directeurs des ventes internes et externes, il définit les stratégies commerciales, identifie les marchés en croissance, développe de nouveaux canaux de distribution et stimule la croissance des revenus. Il accompagne les directeurs des ventes de toutes les succursales et assure la cohérence des opérations de vente interne et externe à travers l’organisation.
Description de tâches :
Principaux mandats à court terme (1-2 ans) :
• Solidification de la structure interne des ventes en collaboration avec les Directeurs des ventes internes des régions;
• Optimiser et uniformiser les processus de vente et de service à la clientèle dans toutes les succursales;
• Développer des stratégies permettant d’atteindre les objectifs organisationnels de vente;
• Collaborer étroitement avec les Directeurs des ventes et les équipes internes pour définir les besoins à court, moyen et long terme;
• Implanter et favoriser une culture d’amélioration continue afin de faire évoluer les ventes internes et externes vers un niveau supérieur;
• Préparer les opérations de vente au futur en intégrant l’intelligence artificielle, l’analyse et le partage de données, et d’autres technologies émergentes;
• Définir, suivre et analyser les KPI afin de mobiliser et optimiser la performance des équipes de vente.
Responsabilités à maturité du poste :
• Effectuer des analyses de marché pour comprendre les tendances de l’industrie du système intérieur et orienter les initiatives stratégiques;
• Contribuer activement à la croissance, à la notoriété et au positionnement de l’entreprise sur le marché;
• Participer à l’élaboration et à l’atteinte des objectifs annuels de vente;
• Mettre en place et optimiser un réseau de vente et de distribution performant;
• Identifier et prioriser les axes de développement d’affaires;
• Contribuer à la définition et à la gestion du budget corporatif des ventes;
• Assurer la cohérence des pratiques de vente et l’alignement stratégique entre les succursales;
• Représenter l’entreprise dans divers événements commerciaux afin de soutenir son rayonnement et son développement d’affaires.
Horaire de travail : De jour
Qualifications requises :
• Posséder une expérience significative en gestion du changement et en gestion de personnel;
• Fait preuve d’une forte aisance avec les outils technologiques et les systèmes de gestion;
• Avoir une vision stratégique à long terme.
• Démontrer la capacité à élaborer des plans d’action concrets et à assurer un suivi rigoureux jusqu’à leur réalisation;
• Démontré d’excellentes compétences en organisation, structure et gestion des priorités;
• Être bilingue (français et anglais).
• Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Programme d'Aide aux Employés
• Régime de retraite
• Stationnement sur place
• Travail à domicile
Lieu du poste : En présentiel
Chauffeur de camion plateforme (Moffet)
Lieu: Manugypse Mirabel
Sous la supervision du coordonnateur réceptionet expédition, le chauffeur supervise le chargement et effectue
le déchargement à l’entrepôt ainsi que sur les différents chantiers de construction.
Responsabilités :
• Conduire en respectant toutes les dispositions du Code de la route. Toute infraction à celui-ci sera à sa
charge.
• Superviser le chargement du camion et en assurer le transport en toute sécurité.
• S’assurer que la marchandise chargée sur le camion est la bonne, qu’elle est en bon état et qu’elle est
attachée selon les normes habituelles.
• Assurer le déchargement sur le chantier à l’endroit désigné par le client avec le chariot élévateur (Moffett) de manière sécuritaire et en évitant les bris de marchandise.
• Aider les manœuvres, s’il y a lieu, pour le déchargement des matériaux.
• Superviser les manœuvres, s’il y a lieu, lors des livraisons
• Toutes autres tâches connexes.
Horaire de travail ➔ De jour, lundi au vendredi
Qualifications requises :
• Diplôme d’étude secondaire (un atout)
• Classe 1 valide
• Expérience de conduite avec un moffet t (un atout)
• Débrouillard, polyvalent, ponctuel et courtois
• Disponible pour faire des heures supplémentaire
Cariste (Soir)
Lieu: Manugypse Mirabel
Travaillant sous la supervision du superviseur d’entrepôt, le/la cariste s’assure de préparer les commandes, de charger et décharger les camions de livraison.
Horaire : Lundi au vendredi de 13h30 à 21h30
Avantages :
• Salaire selon expérience
• Augmentation salariale rapide
• Temps supplémentaire payé après 8 heures de travail
• 4 semaines de congé par année
• Horaire de travail du lundi au vendredi
• Rabais dans tous les magasins Canac du Québec
• Service de Télémédecine
• REER collectif
• Possibilité d’avancement
• Club social
Responsabilités :
• Préparer les commandes à l'aide des factures imprimées par la répartition;
• Charger et décharger les camions de livraison à l'aide du chariot élévateur;
• Avertir le superviseur lorsque l'inventaire d'un produit est bas;
• Refaire les pilons de matériaux (mot commun ‘’bundles’’);
• Ramasser les objets traînant dans la cour extérieure ou dans l'entrepôt;
• Rapporter toute anomalie d’équipement au supérieur immédiat;
• Déneiger les accès autour de l’établissement;
• Toutes autres tâches connexes.
Qualifications requises :
• Minimum de 6 mois d’expérience dans un poste similaire;
• Carte de chariot élévateur valide (un atout);
• Débrouillard, polyvalent, ponctuel;
• Sens du leadership;
• Connaissance des matériaux de construction.
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 23,93$ à 29,96$ par heure
Avantages :
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vision
• Cotisation égale au RÉER
• Programme d'Aide aux Employés
• Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel
Aide livreur(euse)
Lieu: Manugypse Mirabel
Travaillant sous la supervision du coordonnateur de l’expédition-réception, l'aide-livreur(euse) de matériaux effectue le déchargement du camion sur les différents chantiers de construction commercial, industriel ou résidentiel.
Responsabilités :
• Décharger les matériaux de construction chez nos clients;
• Soulever et déplacer diverses marchandises pesant jusqu’à 100 lb seul;
• Vérifier l'exactitude du matériel avant les départs et lors des livraisons;
• Toiler le chargement lors d'intempéries afin de le protéger;
• Attacher le chargement de manière sécuritaire;
• Guider le chauffeur lors du stationnement du camion;
• Vérifier et retirer les accès servant au déchargement;
• Travailler en équipe de 3 personnes;
• Toutes autres tâches connexes.
Avantages :
• Augmentation salariale rapide;
• Temps supplémentaire payé chaque semaine;
• 4 semaines de congé par année;
• Horaire de travail du lundi au vendredi;
• Rabais dans tous les magasins Canac du Québec
• Assurances collectives payées à 50/50
• Service de Télémédecine
• REER collectif
• Possibilité d’avancement
• Club social
Qualifications requises :
• Posséder un véhicule (non accessible en transport en commun);
• Aucune expérience requise (formation sur place);
• Ponctualité;
• Disponibilité à faire du temps supplémentaire;
• Capacité à travailler physiquement;
• Carte ASP construction (un atout).
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vision
• Cotisation égale au RÉER
• Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel
Gestionnaire de produits d'acier
Lieu: Manugypse Mirabel
Sous la supervision de la direction générale, le titulaire du poste est responsable de la gestion complète de la gamme de produits d’acier fabriqués par l’entreprise. Il agit comme expert technique en assurant le respect des normes et maintenant la documentation à jour. Il contribue à la croissance de l’entreprise en développant de nouveaux produits et marchés ainsi qu’en entretenant des relations solides avec les clients. En collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes, il assure la visibilité, la performance et la rentabilité de la catégorie de produits d’acier.
Responsabilités :
• Assurer la gestion complète de la gamme de produits d’acier fabriqués par Manugypse;
• Maîtriser les normes applicables à nos produits et veiller à leur respect rigoureux;
• Agir comme référence interne et externe pour toute question liée aux produits d’acier;
• Maintenir à jour l’ensemble de la documentation des produits (fiches techniques, documents marketing, site web, informations ERP, etc.);
• Identifier et analyser les opportunités d’amélioration des produits;
• Développer de nouveaux produits ou optimiser les produits existants afin d’élargir la clientèle;
• Développer de nouveaux marchés et acquérir de nouveaux clients pour maximiser l’utilisation des équipements et des lignes de production;
• Contribuer à l’atteinte d’un objectif de croissance de 1 M$ en ventes supplémentaires annuelles dans un horizon de 2 ans;
• Représenter Manugypse et ses intérêts lors des rencontres de l’ICTAB (Institut canadien de la tôle d’acier pour le bâtiment);
• Rencontrer les clients existants afin de mieux comprendre leurs besoins et améliorer notre proposition de valeur pour les produits d’acier.
Horaire de travail : De jour
Qualifications requises :
• Présenter un profil combinant ingénierie et vente;
• Détenir des capacités techniques avancées et une connaissance approfondie des produits d’acier;
• Savoir présenter, promouvoir et vendre efficacement nos produits;
• Démontrer une forte habilité à bâtir et maintenir des relations avec les clients;
• Fait preuve d’une forte aisance avec les outils technologiques et systèmes de gestion;
• Démontré de solides compétences en organisation, structure et gestion des priorités;
• Être bilingue (français et anglais).
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Heures d’arrivée et de départ flexibles
• Programme d'Aide aux Employés
• Régime de retraite
• Stationnement sur place
•
Expérience : Acier, 3 ans (Obligatoire)
Langue : Français et anglais (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
Aide livreur(euse)
Lieu: Manugypse Boucherville
Travaillant sous la supervision du superviseur de l’entrepôt et de l’expédition / réception, l'aide-livreur(euse) de matériaux effectue le déchargement du camion (en équipe de deux) sur les différents chantiers de construction commercial, industriel ou résidentiel.
Responsabilités :
• Travail physique en hauteur et travaux manuels, rester debout pendant de longues périodes, marcher, soulever, pousser, tirer et se pencher;
• Soulever de la marchandise jusqu’à 106 lb seul;
• Vérifier l'exactitude du matériel avant départ et livraison;
• Toiler le chargement lors d'intempérie pour le protéger;
• Attacher le chargement solidement et de manière sécuritaire;
• Guider et préparation du camion girafe sur les lieux de livraison;
• Vérifier les accès pour décharger la marchandise;
• Travailler en équipe de 3 personnes sur différents chantiers de construction;
• Autres tâches connexes.
Avantages :
• Emploi permanent
• Salaire selon expérience entre 23.05$ et 28.10$/h
• Augmentation salariale rapide
• Temps supplémentaire payé après 8 heures de travail à temps et demi
• 4 semaines de congé par année
• Horaire de travail de jour du lundi au vendredi
• Lieu de travail complétement rénové et au goût du jour
• Salle multifonction
• Programme de reconnaissance
• Rabais dans tous les magasins Canac du Québec
• Avantages sociaux
• Service de Télémédecine
• REER collectif
• Possibilité d’avancement
• Programme d’aide aux employés complet
• Club social
• Formation disponible et payée
Qualifications requises :
• Aucune expérience requise (formation sur place);
• Permis de conduire valide (classe 5);
• Débrouillardise, polyvalence, ponctualité;
• Très grande disponibilité;
• Capacité à travailler physiquement;
• Posséder un véhicule (non accessible en transport en commun);
• Sens du leadership;
• Capacité de travailler seul ou en équipe;
• Diplôme d'étude secondaire (un atout);
• Carte ASP construction (un atout).
#OEM2023
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 23,05$ à 28,10$ par heure
Avantages :
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vision
• Cotisation égale au RÉER
• Programme d'Aide aux Employés
• Stationnement sur place
Permis/certificat : Permis de conduire classe 5 (Souhaité)
Lieu du poste : En présentiel
Gestionnaire de produits d'acier
Lieu: Manugypse Boucherville
Sous la supervision de la direction générale, le titulaire du poste est responsable de la gestion complète de la gamme de produits d’acier fabriqués par l’entreprise. Il agit comme expert technique en assurant le respect des normes et maintenant la documentation à jour. Il contribue à la croissance de l’entreprise en développant de nouveaux produits et marchés ainsi qu’en entretenant des relations solides avec les clients. En collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes, il assure la visibilité, la performance et la rentabilité de la catégorie de produits d’acier.
Responsabilités :
• Assurer la gestion complète de la gamme de produits d’acier fabriqués par Manugypse;
• Maîtriser les normes applicables à nos produits et veiller à leur respect rigoureux;
• Agir comme référence interne et externe pour toute question liée aux produits d’acier;
• Maintenir à jour l’ensemble de la documentation des produits (fiches techniques, documents marketing, site web, informations ERP, etc.);
• Identifier et analyser les opportunités d’amélioration des produits;
• Développer de nouveaux produits ou optimiser les produits existants afin d’élargir la clientèle;
• Développer de nouveaux marchés et acquérir de nouveaux clients pour maximiser l’utilisation des équipements et des lignes de production;
• Contribuer à l’atteinte d’un objectif de croissance de 1 M$ en ventes supplémentaires annuelles dans un horizon de 2 ans;
• Représenter Manugypse et ses intérêts lors des rencontres de l’ICTAB (Institut canadien de la tôle d’acier pour le bâtiment);
• Rencontrer les clients existants afin de mieux comprendre leurs besoins et améliorer notre proposition de valeur pour les produits d’acier.
Horaire de travail : De jour
Qualifications requises :
• Présenter un profil combinant ingénierie et vente;
• Détenir des capacités techniques avancées et une connaissance approfondie des produits d’acier;
• Savoir présenter, promouvoir et vendre efficacement nos produits;
• Démontrer une forte habilité à bâtir et maintenir des relations avec les clients;
• Fait preuve d’une forte aisance avec les outils technologiques et systèmes de gestion;
• Démontré de solides compétences en organisation, structure et gestion des priorités;
• Être bilingue (français et anglais).
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Heures d’arrivée et de départ flexibles
• Programme d'Aide aux Employés
• Régime de retraite
• Stationnement sur place
Expérience : Acier, 3 ans (Obligatoire)
Langue : Français et anglais (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
Mécanicien(ne) industriel (Soir)
Lieu: Manugypse Québec
Travaillant sous la supervision du directeur de production, le mécanicien industriel effectue la maintenance ainsi que les entretiens préventifs des machines de production et réparer les défectuosités pour assurer le roulement continu des machines.
Horaire de travail :
• Lundi au jeudi de 13h30 à 00h00
• Doit être disponible de jour en raison du fait que la formation sera de jour pendant plusieurs mois.
Responsabilités :
• Effectuer les maintenances préventives et correctives des équipements en fonction des priorités établies par la production et du chef mécanicien;
• Identifier et résoudre les problèmes mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et automatisés.
• Participer à l’installation de nouvelles machines;
• Collaborer avec le chef d’équipe du département de mécanique dans la gestion de l’inventaire des pièces de rechange, des outils et tout autre consommable technique;
• Maintenir à jour la documentation technique des équipements;
• S’assurer que tous les équipements présents dans l'usine et l’atelier mécanique sont conformes aux normes de santé et de sécurité;
• Participer à la mise en place des améliorations sur les machines existantes;
• Compléter la documentation en lien avec les interventions effectuées à l'aide du logiciel EMAINT;
• Suggérer des améliorations sur les machines existantes;
• Répondre aux différents besoins sur son quart de production;
• Au besoin, répondre aux urgences opérationnelles à l'extérieur des heures de travail régulières;
• Lecture de plans mécaniques, hydrauliques et électriques;
• Effectuer l’assemblage et le démontage des pièces;
• Collaborer avec le superviseur de production lors des diagnostiques et résolutions des problèmes sur les lignes de production;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.
Qualifications requises :
• DEP en mécanique industrielle ou électromécanique;
• Détenir de 3 à 4ans d’expérience dans un poste similaire;
• Avoir un bon sens de gestion des priorités et des responsabilités
• Autonomie et prise d’initiative;
• Posséder des connaissances en hydraulique, pneumatique et usinage;
• Détenir des habiletés le domaine de l’électricité et soudure de base;
• Être disponible pour des urgences à l'extérieur des heures régulières;
• Connaissance des outils informatiques de base.
Avantages :
• 4 semaines de congé par année;
• Temps plein sur 4 jours seulement (lundi au jeudi);
• Lieu de travail complètement rénové et au goût du jour;
• Salle multifonctions;
• Programme de reconnaissance;
• Rabais dans tous les magasins Canac du Québec;
• Assurances collectives avec cotisations de l'employeur 50/50;
• Service de Télémédecine;
• REER collectif avec cotisations de l'employeur;
• Programme d’aide aux employés;
• Club social;
• Formation disponible et payé
Type d'emploi : Temps plein
Avantages :
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vision
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Formation linguistique offerte
• Programme d'Aide aux Employés
• Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel
Cariste (Soir)
Lieu: Manugypse Québec
Travaillant sous la supervision du superviseur d’entrepôt, le/la cariste s’assure de préparer les commandes, de charger et décharger les camions de livraison.
Horaire : Lundi au vendredi de 14h00 à 22h30
Avantages :
• Salaire selon expérience
• Augmentation salariale rapide
• Temps supplémentaire payé après 8 heures de travail
• 4 semaines de congé par année
• Horaire de travail du lundi au vendredi
• Rabais dans tous les magasins Canac du Québec
• Service de Télémédecine
• REER collectif
• Possibilité d’avancement
• Club social
Responsabilités :
• Préparer les commandes à l'aide des factures imprimées par la répartition;
• Charger et décharger les camions de livraison à l'aide du chariot élévateur;
• Avertir le superviseur lorsque l'inventaire d'un produit est bas;
• Refaire les pilons de matériaux (mot commun ‘’bundles’’);
• Ramasser les objets traînant dans la cour extérieure ou dans l'entrepôt;
• Rapporter toute anomalie d’équipement au supérieur immédiat;
• Déneiger les accès autour de l’établissement;
• Toutes autres tâches connexes.
Qualifications requises :
• Minimum de 6 mois d’expérience dans un poste similaire;
• Carte de chariot élévateur valide (un atout);
• Débrouillard, polyvalent, ponctuel;
• Sens du leadership;
• Connaissance des matériaux de construction.
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 23,93$ à 29,96$ par heure
Avantages :
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vision
• Cotisation égale au RÉER
• Programme d'Aide aux Employés
• Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel
Gestionnaire de produits d'acier
Lieu: Manugypse Québec
Sous la supervision de la direction générale, le titulaire du poste est responsable de la gestion complète de la gamme de produits d’acier fabriqués par l’entreprise. Il agit comme expert technique en assurant le respect des normes et maintenant la documentation à jour. Il contribue à la croissance de l’entreprise en développant de nouveaux produits et marchés ainsi qu’en entretenant des relations solides avec les clients. En collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes, il assure la visibilité, la performance et la rentabilité de la catégorie de produits d’acier.
Responsabilités :
• Assurer la gestion complète de la gamme de produits d’acier fabriqués par Manugypse;
• Maîtriser les normes applicables à nos produits et veiller à leur respect rigoureux;
• Agir comme référence interne et externe pour toute question liée aux produits d’acier;
• Maintenir à jour l’ensemble de la documentation des produits (fiches techniques, documents marketing, site web, informations ERP, etc.);
• Identifier et analyser les opportunités d’amélioration des produits;
• Développer de nouveaux produits ou optimiser les produits existants afin d’élargir la clientèle;
• Développer de nouveaux marchés et acquérir de nouveaux clients pour maximiser l’utilisation des équipements et des lignes de production;
• Contribuer à l’atteinte d’un objectif de croissance de 1 M$ en ventes supplémentaires annuelles dans un horizon de 2 ans;
• Représenter Manugypse et ses intérêts lors des rencontres de l’ICTAB (Institut canadien de la tôle d’acier pour le bâtiment);
• Rencontrer les clients existants afin de mieux comprendre leurs besoins et améliorer notre proposition de valeur pour les produits d’acier.
Horaire de travail : De jour
Qualifications requises :
• Présenter un profil combinant ingénierie et vente;
• Détenir des capacités techniques avancées et une connaissance approfondie des produits d’acier;
• Savoir présenter, promouvoir et vendre efficacement nos produits;
• Démontrer une forte habilité à bâtir et maintenir des relations avec les clients;
• Fait preuve d’une forte aisance avec les outils technologiques et systèmes de gestion;
• Démontré de solides compétences en organisation, structure et gestion des priorités;
• Être bilingue (français et anglais).
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Heures d’arrivée et de départ flexibles
• Programme d'Aide aux Employés
• Régime de retraite
• Stationnement sur place
Expérience : Acier, 3 ans (Obligatoire)
Langue : Français et anglais (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
Chauffeur - Classe 1 (Boom Truck)
Lieu: Manugypse Mirabel
Sous la supervision du directeur des opérations, le chauffeur de camion à mât articulé supervise, manie et aide les manœuvres lors du déchargement du camion grue sur les différents chantiers de construction de la région. Dans le cadre de ses fonctions, le chauffeur assume un rôle de chef d’équipe auprès de son équipe sur les chantiers de construction.
Responsabilités :
• Superviser le chargement du camion et en assurer le transport en toute sécurité.
• S'assurer que la marchandise chargée sur le camion est la bonne, qu'elle est en bon état et qu'elle est attachée selon les normes habituelles.
• Assurer le déchargement sur le chantier à l'endroit désigné par le client en maniant la grue de manière sécuritaire et en évitant les bris de marchandise.
• S'assurer que tous les employés de Manugypse soient conformes aux réglementations.
• Aider les manœuvres, s'il y a lieu, pour le déchargement des matériaux.
• Superviser les manœuvres lors des livraisons.
• Toutes autres tâches connexes.
Qualifications requises :
• Permis de conduire classe 1 valide.
• Expérience dans l’opération de camion grue (un atout).
• Débrouillard, polyvalent, ponctuel et courtois.
• Leadership positif.
• Être disponible à faire du temps supplémentaire.
Avantages :
• Emploi permanent
• Salaire en fonction de l'expérience
• Horaire de jour du lundi au vendredi
• Temps supplémentaire payés après 8 heures de travail dans la journée
• Rabais employé dans tous les magasins Canac du Québec
• Service de Télémédecine
• REER collectif
• Programme d’aide aux employés complet
• Club social
• Formation disponible et payée
Type d'emploi : Temps plein
Avantages :
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Formation linguistique offerte
• Programme d'Aide aux Employés
• Régimes de participation aux bénéfices
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel